jueves, 8 de mayo de 2025

10 consejos para conseguir empleo


Seguimos buscando empleo, enviado cientos de curriculum vitae, sin resultados concretos. Es un proceso muy desgastante y especialmente cansado, incluso un gasto de dinero; impresiones, llamadas de teléfono, ir a entrevistas, etc…
Se ha entregado incluso cientos de curriculum vitae y si se han recibido 5 llamadas a entrevista, es un éxito, pero de esas cinco llamadas, si se ha tenido suerte, se podrá ir a 3 entrevistas, de las que nadie garantiza ganar tan ansiado trabajo.
Se debe preparar y muy bien, estar atento a cualquier oportunidad para poder encontrar el deseado trabajo.
Para ello debes leer y poner en práctica los siguientes consejos:
1. Enfocarse en un objetivo
Se debe tener un objetivo y enfocarse. Si, hay mucha desesperación y frustración, pero eso el reclutador lo detecta, no se sabe cómo y una persona desesperada no la van a contratar. Se debe permanecer tranquilo, con enviar cientos de curriculum no va a aumentar las probabilidades de que lo contraten. Si tiene un objetivo establecido, va a aplicar SOLO a las ofertas que lo acerquen a ese objetivo.
¿Qué quiere usted del trabajo? ¿Dónde le gustaría trabajar? Puede contactarlos por LinkedIn o en sus páginas WEB, muchas tienen una sección en ella de empleos disponibles.
Si utiliza una reclutadora, sea claro en lo que usted busca, no tenga pena ni miedo, es natural.
2. Red de conocidos
Muchas veces los conocidos o antiguos compañeros pueden ayudar, contáctalos y hazles saber que andas buscando nuevas oportunidades laborales, recuerda que al menos el 80% de las oportunidades laborales nunca salen a la luz, se quedan entre amigos, conocidos o referidos de estos. Debe enfocarse en las personas que pueden ayudarle, si tienes una relación con ellas mucho mejor.
Si usted ha intercambiado, conocimientos, ayudas, colaboraciones, pues tanto mejor.
A fin de cuentas, la persona que le puede ayudar posiblemente sea la que usted menos se imagina.
3. Redes sociales
Son demasiado útiles para encontrar empleo, los reclutadores acuden a ellas para poder conseguir profesionales. Se torna casi INDISPENSABLE crear un perfil en las redes sociales LinkedIn, Twitter o Facebook, mejor en las tres.
La información debe mostrarle como profesional, recuerde que tipos de fotos debe poner y cuáles no, indique habilidades, formación y experiencia, sobra decir que todo debe estar actualizado.
4. Páginas para conseguir empleo.
Existen infinidad de páginas para conseguir trabajo que están buscando perfiles como el suyo, tome su tiempo y actualice o ingrese sus datos en todas las páginas para conseguir trabajo que pueda.
5. Curriculum Vitae
Es su carta de presentación, y es VITAL para conseguir el tan esperado empleo. Usted puede tener toda la experiencia del mundo y los estudios, pero será descartado con un mal Curriculum Viteae.
Debe indicarle al reclutador que usted es el mejor candidato para ese perfil especifico que está buscando, debe resaltar sus fortalezas y los logros de anteriores trabajos.
Debe incluir los datos de contacto, lo más importante, experiencia y estudios lo mas reciente de primero y no tener ni una sola falta de ortografía ni gramatical.

6. Crecer
Debe prepararse, con más razón, cursos presenciales, online, mantener su conocimiento actualizado, vas a conocer gente nueva que tal vez te puedan ayudar y te va a permitir resaltar frente a otros perfiles que compiten por el mismo puesto.
7. Voluntariado
Es una buena manera de conocer gente y llama la atención de los reclutadores, te hace ver como una persona que piensa en los demás, que tiene un gran corazón…
8. Marca personal
Aporta un gran valor a tu perfil profesional, te puedes posicionar como un experto en tu área, lo que puede llamar la atención del reclutador y que resaltes entre los demás.

9. Prepararse para la entrevista
La entrevista es la manera de que el reclutador le conozca, debe prepararse y de la mejor manera para ella, practique frente al espejo para ver su lenguaje corporal, sepa que es lo que le van a preguntar y practique una y otra vez, no improvise en la entrevista.
Debe vestir de manera formal, sin importar para que puesto. Si logra saber cuál es el código de vestimenta y solo así, puede ir vestido de esa manera, por ejemplo, si usan polo azul, ¡lleve uno!
No hable mal de sus trabajos anteriores, diga lo que sea menos cosas negativas, aunque fuera un infierno.
No mienta, la mayoría de las veces será entrevistado por un psicólogo que no le costará nada descubrir que miente.
Investiga sobre la empresa todo lo que pueda.
Sonría, sea entusiasta por ser parte de la empresa.
 Hable sin malas palabras.
10. Confianza.
El reclutador lo ve, usted debe confiar en usted, si usted no lo hace no lo hará el reclutador ni la empresa. Si cree que debe trabajar en su confianza, hágalo, cuanto más lo haga, mejor preparado estará para le entrevista. Si necesita hablar con un profesional, ¡hagalo!



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